For mange små og mellomstore bedrifter kan det være mer kostnadseffektivt å bruke rekrutteringsspesialister ved behov enn å bygge opp og vedlikeholde all kompetansen internt. AI gjør dette spørsmålet enda mer aktuelt. Rekruttering krever tid, kompetanse og gode prosesser. Bedriften skal finne de rette kandidatene, vurdere kvalifikasjoner og gi søkerne en god opplevelse. Samtidig skal
Hvis du ikke hadde mulighet til å delta på vårt nylige webinar om DNV-rekrutteringsstandarden, kan du nå se hele sesjonen i ditt eget tempo. Vi arrangerte dette webinaret fordi temaet stadig dukker opp i samtaler med kunder og partnere. Det er stor nysgjerrighet rundt hva standarden faktisk innebærer i det daglige rekrutteringsarbeidet – utover de
Måten vi ansetter på har endret seg dramatisk det siste tiåret. Fjernarbeid, internasjonal ansettelse, frilansplattformer og AI-assisterte applikasjoner har åpnet dører for utrolige talenter over hele verden. Samtidig har de gjort det enklere for enkeltpersoner å gjemme seg bak skjermer, låne legitimasjon eller presentere en nøye konstruert, men unøyaktig profesjonell profil. I et nylig intervju
Norway is undergoing a significant transformation as it shifts its focus from traditional fossil fuels to sustainable green energy sources. Renowned for its breathtaking fjords and abundant oil reserves, the country is now embarking on an ambitious journey to achieve its climate goals. This pivotal change has created a substantial demand for skilled workers in
Vi i Sperton er alltid på jakt etter måter å gjøre rekrutteringsprosessen enda mer verdifull for våre kunder. Derfor har vi gleden av å komme med et eksklusivt tilbud til alle våre kunder som bestiller en full rekrutteringsprosess i løpet av september 2024. Hva innebærer tilbudet? Ved bestilling av en full rekrutteringsprosess i september, får
Fra 1. januar 2024 trådte nye regler for utleie av arbeidskraft i kraft i Norge. Disse endringene påvirker mange konsulenter og freelancere som opererer som enkeltpersonforetak (ENK) eller gjennom egne aksjeselskaper (AS). Reglene krever nå at alle selskaper som driver med utleie av arbeidskraft må være godkjente av Arbeidstilsynet. Dette betyr at ENK-er ikke lenger
(Er du konsulent, les denne artikkelen) Fra 1. januar 2024 trådte nye regler for utleie av arbeidskraft i kraft i Norge. Disse endringene påvirker mange bedrifter samt konsulenter og freelancere som opererer som enkeltpersonforetak (ENK) eller gjennom egne aksjeselskaper (AS). Reglene krever nå at selskaper som driver med utleie av arbeidskraft må være godkjente av
Norway is at a turning point in its energy sector. The country is known for its beautiful scenery and dedication to sustainability. Because the country has so many natural resources, it has always been a major player in the oil and gas industry around the world. However, new information suggests a more complex way to
Norway is a small country with a population of only 5.4 million, but it has a long and proud history of seafaring and maritime activities. Norway is currently the world’s fourth largest shipping nation, measured by the value of its merchant fleet, and it has a leading position in several segments of the maritime industry,
Job mobility, or the ability of workers to move across jobs, firms, or industries, is often seen as a key factor for economic growth and development. Job mobility can enable workers to find better opportunities, acquire new skills, and increase their productivity and wages. It can also help employers access a wider pool of talent,
